Organizar el proceso de captación de nuevos profesionales en la red.
Organizar la agenda y reuniones con los profesionales.
Apoyo en el seguimiento de la actividad de la red.
Atención y resolución de dudas, gestión de incidencias de la red sobre temas operativos, administrativos, de facturación, etc.
Organizar calendario de guardias y supervisar este servicio.
Archivar y actualizar toda la documentación de los profesionales.
Atender llamadas entrantes